Вы вошли как Гость | Группа "Гости" Приветствую Вас Гость   [ Главная | Мой профиль | Регистрация ] [ НОВОЕ НА ФОРУМЕ · Участники · Поиск ]

  • Страница 1 из 1
  • 1
Где на Руси работать хорошо
STEALSДата: Понедельник, 09.04.2012, 17:45, | Сообщение # 1

НЕ ОДНОКЛАССНИК
Сообщений: 13644
Статус сообщение:
Подарки: 23
Репутация: 33
Статус: :-)

Медали и ордена:

За создание сайта За хорошую репутацию За хорошую репутации За хорошую репутации За 1000 Сообщений За 500 Сообщений

Трехкратный президент России Владимир Путин III пообещал к 2020 году увеличить среднюю зарплату в стране до 40 тысяч – с нынешних 24 тысяч рублей. В реальности, если верить сборам НДФЛ, сейчас большинство населения России получает в полтора, а то и два раза меньше этой суммы.

Показатель роста так называемой средней зарплаты в России давно стал излюбленным аргументом правящего режима олигархов и чекистов. Так, по данным Росстата, в конце 2011 года средняя начисленная зарплата в стране составила 24 310 рублей. Правда, более точный математический показатель – средняя медианная зарплата существенно скромнее – лишь 16 тысяч рублей.


Еще более интересно выглядит сравнение размеров средних начисленных зарплат между различными регионами – здесь разрыв может достигать 5-7 раз. Так как Росстат в подсчете средней заработной платы использует достаточно громоздкую оценочную методику, то мы решили выяснить более простым и более антинаучным, разумеется, способом, где в России хорошо жить и получать большие зарплаты. Результаты нашего «исследования», в общем, никого не удивят.

Все работники, получающие «белую» заработную плату, платят с нее 13-процентный налог на доходы физических лиц (НДФЛ). Точнее, его платят за них работодатели. Эти средства поступают обычно в пропорции 80 на 20 процентов в бюджеты субъектов федерации (краев, областей, республик, ханств и так далее) и казну муниципальных образований, соответственно. Мы использовали данные территориальных налоговых управлений Федеральной налоговой службы о сборах НДФЛ в 2011 году по более чем трем десяткам регионов РФ.

Затем рассчитали общий объем чистой (после налогообложения) заработной платы, который поделили на число занятых людей (трудоспособное население минус безработица по стандартам Международной организации труда) из категории экономически активного населения (15-72 года). Таким образом мы получили нижнюю планку, нижнюю отметку артиллерийской вилки. Верхняя получилась путем деления общего объема чистой заработной платы в регионе на количество занятых от общего числа экономически активного населения (уже в трудоспособном населении).

Чтобы нагляднее представить нашу методику, скажем: в 2011 году в РФ Росстат насчитал чуть более 75 миллионов человек экономически активного (трудоспособного) населения, из них 69,4 миллиона были признаны занятыми. Здесь надо понимать, что эти 69,4 миллиона человек не есть все стопроцентно получатели зарплат, поскольку в их число входят неработающие пенсионеры, военнослужащие срочной службы, учащиеся и так далее. Уровень экономической активности от общего числа трудоспособного населения, как и количество занятых, составлял лишь 62-67 процентов. Эти данные Росстат собирает на основе опросов, поэтому тут точность весьма приблизительная.  В итоге получается, что только 62-67% от 69,4 миллионов занятого трудоустроенного населения имеют занятость (звучит немного тавтологически, но это так). Они и стали верхней реперной точкой наших коридоров.

Поскольку 94% занятого трудоспособного населения России являются наемными работниками, мы посчитали, что наша методика при некоторых погрешностях в 5-10% вполне имеет право на существование (естественно, мы учитывали, что в НДФЛ также попадают сборы с выигрышей, дивидендов и так далее, но этим можно пренебречь).

Благодаря ей мы составили коридоры реальных средних зарплат по регионам. Важно отметить, что это именно коридоры по белым, начисленным заработным платам, а не доходам на душу населения.

Поскольку исследовать все восемь десятков регионов России – занятие утомительное и неблагодарное, мы ограничились случайной выборкой из 33 регионов – более трети от существующих в нашей стране.

В группу регионов, где наиболее высокие коридоры средней начисленной ежемесячной (белой) зарплаты (по данным ФНС за 2011 год) закономерным образом попал российский мейнланд – Москва, второй  и последний мегаполис страны – Санкт-Петербург, сырьевые регионы – Югра (ХМАО), Ямало-Ненецкий АО, Якутия, а также некоторые сырьевые и малонаселенные регионы Дальнего Востока – Камчатский край и Сахалинская область. Но даже в группе из 7 «лидеров» разброс коридоров оказался весьма существенным:

1. Ямало-Ненецкий АО: 48 000 – 60 675 рублей

2. Москва: 40 495 – 54 794 рублей

3. ХМАО (Югра): 36 799 – 46 767 рублей

4. Сахалинская область: 32 109 – 41 513 рублей

5. Камчатский край: 26 360 – 33 578 рублей

6. Якутия: 23 333 – 30 996 рублей

7. Санкт-Петербург: 20 931 – 28 101 рублей.

Средневзвешенная средняя зарплата между первым местом и седьмым разнится более чем в 2 раза – 54 тысячи рублей в ХМАО и 24 с копейками тысяч рублей в Санкт-Петербурге.

Все остальные регионы России, попавшие в нашу выборку, на фоне «лидеров» выглядят если не совсем нищими то, как минимум, бедными. Среди последних, которые можно отнести в группу условных середнячков – Татарстан, Московская область, Красноярский край, Краснодарский край, Челябинская область, Иркутская область, Ярославская, Калининградская и Тверская области:

8. Красноярский край: 17 290 – 23 760 рублей

9. Московская область: 15 448 – 21 180 рублей

10. Иркутская область: 13 593 – 18 244 рублей

11. Краснодарский край: 12 571 – 18 613

12-13. Калининградская область: 12 213 – 15 781 рублей

12-13. Ярославская область: 12 108 – 16 437 рублей

14-15. Челябинская область: 11 767 – 15 736

14-15. Татарстан: 11 575 – 16 000

16. Тверская область: 11 000 – 15 000 рублей.

Еще раз отметим, что эти данные имеют лишь индикативное значение, характеризуя некую среднюю температуру по больнице. Заметно, что средневзвешенная начисленная зарплата во второй группе регионов составляет от 12,5 до 20 тысяч рублей. Это в 3-4,5 раза ниже, чем в ХМАО, к примеру.

В остальных 17 регионах коридоры средних зарплат укладываются в промежутке между 7-9 и 12-14 тысячами рублей.

Ивановская область: 7039 – 9800 рублей

Псковская область: 10 100 – 13 500 рублей

Брянская область: 7 500 – 10 700 рублей

Белгородская область: 6500 – 9300 рублей

Владимирская область: 10 600 – 14 400 рублей

Костромская область: 9400 – 12 900 рублей

Орловская область: 8400 – 12 000 рублей

Смоленская область: 10 000 – 13 000 рублей

Новгородская область: 8900 – 11 500 рублей

Тамбовская область: 7200 – 10 500 рублей

Архангельская область: 9400 – 12 800 рублей

Мордовия: 7 500 – 10 200 рублей

Свердловская область: 9500 – 12 300 рублей

Ростовская область: 9000 – 12 800 рублей

Чечня: 4600 – 6700 рублей

Приморский край: 6200 – 8200 рублей

Башкирия – 10 000 – 14 000 рублей

Не стоит забывать, что в этих регионах достаточно заметна разница в зарплатах между областным центром и локальным хинтерландом, поэтому в сельской местности, а также райцентрах и малых населенных пунктах (вроде поселков городского типа) зарплаты в 4-6 тысяч рублей являются суровой реальностью. Стоит также заметить, что на селе, а также в таких городках живет не менее двух третей населения страны. Для большинства из них не то что «средние российские зарплаты» в 24 тысячи рублей, но даже и средняя медианная российская зарплата в 16 тысяч является недостижимой. Для наглядности: средняя заработная плата в Екатеринбурге, по данным местной администрации, составляет около 26 тысяч рублей, однако в областном центре живет лишь чуть более четверти населения области (впрочем, местные чиновники высчитывают средней зарплату и для всей области в 22 тысячи рублей). Закономерно встает вопрос, почему налоговые поступления от таких зарплат не соответствуют их уровню? Либо надо признать, что белые зарплаты, с которых платится подоходный налог, получает лишь чуть более половины трудоустроенного трудоспособного (экономически активного) населения…

Второй важный вывод – это резкая диспропорция между регионами по коридорам средней начисленной заработной платы. К примеру, Ивановская область уступает ХМАО по средневзвешенной зарплате почти в 6,5 раз, а Белгородская область – почти в 7 раз. Разрыв между Москвой и Свердловской областью составляет более 4 раз. Впрочем, резкие диспропорции присущи даже географически близким регионами: так между Москвой и бубликом вокруг нее – Московской областью, разрыв составляет 2,5 раза (у Ярославской области с Москвой разрыв лишь нарастает – до 3,3 раз).

Собственно, из этих цифр, полученных нашим антинаучным методом понятно, каким образом в России вдруг появилась внешне солидная «средняя» зарплата в 24 тысячи рублей – по всей видимости, в нашей стране либо лишь половина трудоустроенного трудоспособного населения платит налоги с них, либо чиновники рассчитывают эту величину буквально с потолка (так, в ряде регионов данные берутся из предложений на рынке труда).



 
  • Страница 1 из 1
  • 1
Поиск:

Для добавления необходима авторизация
Rambler's Top100
Copyright ХАЦАПЕТОВКА © 2024     Используются технологии uCoz